Personalarbeit

Menschen zu berühren, Sie mit zu nehmen. 
Das ist mehr als Personalverwaltung.

Mit Menschen arbeiten, darum habe ich mich für Personalarbeit entschieden. Mir ist bewusst, dass hier viel Prozess- und Organisationsarbeit drin steckt. Diese effizient, anders, für die Menschen und Mitarbeiter zu gestalten, dafür bin ich als Personaler da.

Mehr als 15 Jahre Erfahrung

Mit mehr als 15 Jahren in unterschiedlichen Rollen in Personalabteilungen (Human Resources) ist mir bekannt und bewusst, welche Facetten das Thema Personalarbeit hat. Mir geht und ging es schon immer weniger um Ressources, denn um Human Relations:

Menschen-Arbeit: Arbeit mit Menschen und Beziehungen. Klar ist, dass dabei das ganze Set von Themen wie bspw. Sachbearbeitung, Personalabrechnung, Compensation und Benefits, Personal- und Organisationsentwicklung, Grundsatzthemen, Betriebsratsarbeit und Personalbetreuung sowie Vertragswesen vorkommen.

Intelligente HR-IT  
& Innovationsthemen

Ich habe dabei auch intelligente HR-IT und Innovationsthemen eingeführt: Sei es eine digitale Personalakte, neue Organisations- und Prozessformen, Formate für die Zusammenarbeit. Immer geht es mir um die Verbesserung der Zusammenarbeit und/oder Prozessen sowie einen klaren Kundenfokus für die Organisation.

Auch in schwierigen Verhandlungen und langen Prozessen bedarf es klarer Sichtweisen und einem Verständnis der Beteiligten. Das ist mir in vielen Fällen gelungen. Ich habe dabei eine Menge gelernt.

Data Analytics

Zählen, Messen und Wiegen, kurz Data Analytics steht ebenfalls auf meiner Agenda. Ich habe einen sehr großen Hang, Dinge messbar und erlebbar zu machen. Als Sparringspartner für die Einführung von Personalkennzahlen, KPI sowie die Auswertung von Daten bringe ich gerne Tipps und Werkzeuge ein.

Kundenmeinungen

Referenzen

Im digitalen Raum habe ich in den vergangenen Jahren eine Menge Erfahrung gemacht: Welche Werkzeuge und Methoden helfen, um Ideen zu entwickeln, besser zusammen zu arbeiten, zu strukturieren und gemeinsam besser zu werden.

Sprechen Sie mich gerne an – gemeinsam finden wir für ihre Organisation eine Idee und passende Lösungen.